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Lernen Sie die spanischen Denk- und Verhaltensmuster durch unser interkulturelles Training Spanien kennen und nutzen Sie diese gezielt für Ihre Geschäftsbeziehung auf der iberischen Halbinsel. Im Training wird die spanische Kultur näher beleuchtet, indem kulturelle Unterschiede fokussiert werden. Es wird auf Arbeitskulturen, auf mögliche Konfliktlösungsstrategien sowie Besonderheiten in der deutsch-spanischen Zusammenarbeit eingegangen. Unsere Teilnehmer erhalten von uns konkrete Handlungskompetenz und den Raum erlebte interkulturelle Situationen unter Einbindung der vermittelten Inhalte erneut durchzuspielen.

Ziel des Trainings

Durch das interkulturelle Training Spanien soll die Zusammenarbeit der Teilnehmer/innen mit Partnern aus Spanien optimiert werden. Ziel ist es, interkulturellen Problemen und Konfliktsituationen vorzubeugen sowie Chancen und Synergiepotentiale kultureller Diversität zu nutzen.

Inhaltsüberblick – interkulturelles Training Spanien
  • Interkulturelle Sensibilisierung
  • Die wichtigsten kulturellen Werte Spaniens
  • Kommunikationsstil
  • Vertrauensaufbau
  • Zeitverständnis
  • Arbeitskultur
  • Hierarchische Strukturen und Entscheidungsfindung
  • Verhandlungen und Meetings
  • Konfliktverhalten
  • Zusammenarbeit auf Distanz (im virtuellen Raum)
  • Entsendungsspezifische Herausforderungen

Wie arbeiten wir im Seminar?

  • mit einer individuellen Situations- und Bedarfsanalyse
  • durch unseren theoretischen Input
  • mit Fallbeispielen und Übungen 
  • durch gegenseitigen Erfahrungsaustausch und moderierte Diskussionen
  • durch die Simulation eines virtuellen Meetings.

Interkulturelles Training Spanien steht für Steigerung von Handlungskompetenz und Nachhaltigkeit der geschulten Inhalte. Dies erreichen wir am besten durch die Kombination von praxisnahen Fallstudien, Rollenspielen und Simulationen, Präsentationen und fachlichem Input sowie moderierten Diskussionen. Dabei setzen wir zunehmend moderne und dynamische Methoden, die wir selbst entwickelt und erprobt haben ein, um den Trainingserfolg bereits im Prozess sukzessiv sichtbar zu machen.

Interaktiver Vortrag

Bei unseren interaktiven Vorträgen fokussieren wir uns auf ein bis zwei inhaltliche Aspekte, die Sie behandeln möchten. Alternativ kann auch eine Methodik eingesetzt werden, die viele Aspekte zur Verortung der spanischen Kultur ausschließlich auf der Wahrnehmungsebene sammelt. Die Teilnehmer profitieren dann von diesem Vorgehen, wenn das Ziel eine erste interkulturelle Sensibilisierung die Unterschiede und Gemeinsamkeiten ist. Daran schließen gegebenenfalls konkrete Trainings, in denen die Teilnehmer die Cultural Gaps verstehen und anhand von Übungen gezielt ihre Handlungssttrategien entwickeln.

Für wen ist das Seminar am besten geeignet?

  • Für Fach- und Führungskräfte, Projektleiter/innen, Unternehmer/innen und Geschäftsführer/innen, Team- und Abteilungsleiter/innen, die beruflich mit Spanien zusammenarbeiten.

Ort

  • Inhouse oder als offenes Seminar und Online Seminare

 Für Sie zusammengefasst: Unsere Leistungen

  • Sie erhalten ein Fotoprotokoll, ein Seminarbericht und ein Teilnahmezertifikat.

 

 

Sprachen

  • Wir sprechen Deutsch, Englisch und Spanisch mit Ihnen

 

 

Anfrageformular & Kontakt


Anfrageformular und Kontakt

Bitte kontaktieren Sie uns einfach über das Formular, telefonisch oder per Email, wenn sie sich für das Training anmelden oder ein individuelles Trainingsangebot möchten.

Telefon: +49 (0) 40 2093 21051
Email: info@interkulturelles-coaching-hamburg.de

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